Architektura przestrzeni pracy
Jak zaprojektować przestrzeń pracy? Ergonomiczne miejsca pracy, które sprzyjają skupieniu i koncentracji, wymagają elastycznych, wielofunkcyjnych rozwiązań formalnych oraz przestrzeni dopasowanych do aktualnych potrzeb pracowników. Nowoczesna przestrzeń biurowa to nie tylko sale konferencyjne i sale spotkań, ale także miejsca odpoczynku i relaksu.
atrakcyjne wnętrza biurowe
W biurze spędzamy dużą część swojego czasu. Od tego, w jaki sposób są zaprojektowane ich wnętrza, zależy nie tylko wydajność pracowników, ale i ich dobre samopoczucie, a co za tym idzie jakość wykonywanej pracy. Sposób aranżacji przestrzeni pracy to odzwierciedlenie filozofii firmy i wartości, którymi się kieruje. Dla studia pracowni Hayball w Sydney, ważna była inspiracja zespołu do kreatywności oraz osiągnięcie rzeczywistej współpracy między pracownikami. W związku z tym biuro zaprojektowano kabiny akustyczne przeznaczone do pracy indywidualnej oraz zespołowej, pomieszczenie z białymi tablicami i całkowicie zamykane sale konferencyjne. Elastyczność rozwiązań pomaga zespołowi pracować wydajniej, w biurze przewidziano nawet możliwość pracy wirtualnej oraz biurka umożliwiające pracę na siedząco i na stojąco. Jest tam także strefa przyjazna dzieciom oraz laboratorium obserwacji zachowań, dzięki czemu biuro może na miejscu badać wpływ otoczenia na zachowania użytkowników.
odpoczynek w pracy
Środowisko pracy to nie tylko przestrzeń biurowa. Niezwykle istotna jest możliwość prawdziwego odpoczynku i przestrzeń na złapanie oddechu. Wykorzystanie do tego celu zieleni i wody zdaje się strzałem w dziesiątkę. Projektanci z pracowni CC Arquitectos wyszli z założenia, że przyroda przeciwdziała przemęczeniu i postanowili jak najbardziej zintegrować ją z wnętrzami. W podejściu projektantów widać dbałość o przestrzeń nie tylko samych stanowisk pracy, ale o cały kontekst przestrzenny. Parterowa rozczłonkowana forma wykorzystuje maksymalnie niewielką skalę założenia i możliwości zintegrowania budynku z otaczającą przyrodą. Powstałe patia zaprojektowane są w taki sposób, by zapewnić różne skale prywatności. Jest tu miejsce na nieformalne spotkania pracowników, ale także możliwość odizolowania się i odpoczynku wśród labiryntu rosnących winorośli.
Jesteśmy obecni na rynku w różnych formach własnościowych od 1982 r.
APA — Autorskie Pracownie Architektury PP
W 1982 grupa wiodących polskich architektów stworzyła firmę pod nazwą Autorskie Pracownie Architektury (APA). W tym czasie działaliśmy pod zarządem państwowym, była to bowiem jedyna możliwa forma działalności architektów, umożliwiająca zdobywanie kontraktów projektowych. APA jako grupa była buforem pomiędzy ówczesną komunistyczną władzą a rzeczywistą niezależną działalnością firm.
Początek naszej działalności związany jest z osobą arch. Zbigniewa Pawelskiego. Wspólnie opracowaliśmy Siedzibę Ojców Bonifratrów w Warszawie, kościół w Otwocku, budynek apartamentowy i produkcyjny dla Polskiego Związku Niewidomych, oraz wiele projektów biur i budynków dla indywidualnych inwestorów.
Przekształcenia własnościowe
Rozluźnienie restrykcyjnych regulacji prawnych pozwoliło grupie architektów zrzeszonych w APA na tworzenie coraz bardziej niezależnych form aktywności, a w rezultacie przemian ekonomicznych w Polsce na początku lat dziewięćdziesiątych APA podzieliła się na kilka prywatnych pracowni (stąd kilka firm pracujących pod tą nazwą). I tak w 1993 r., po przejściu na emeryturę arch. Zbigniewa Pawelskiego, powstała APA Markowski Wojciechowski.
Nasze początki w nowej sytuacji ekonomicznej, w której znalazła się Polska, były bardzo trudne. Klienci poprzednio silnie dotowani z Zachodu, z chwilą pojawienia się nowych zasad, zaniechali swojej działalności w naszym kraju. APA Markowski Wojciechowski zaczęła nastawiać się na nowe rynki.
Pierwsze sukcesy i dalszy rozwój
Nasz pierwszy ważny kontrakt był odzwierciedleniem przemian politycznych w Polsce. Dotyczył on przebudowy i adaptacji części budynku ośrodka przyjaźni polsko-radzieckiej na siedzibę Amerbanku w Warszawie — pierwszego obcego banku w naszym kraju. W ten sposób otworzyliśmy sobie okno na współpracę z zagranicznymi inwestorami, która zaowocowała kolejnymi zleceniami. Prawnicy z Amerbanku — Vinson & Elkins, zaangażowali nas do zaprojektowania siedziby ich firmy, a następnie zarekomendowali nas koncernowi Coca-Cola itd. Lista naszych klientów stopniowo powiększyła się o duże międzynarodowe firmy jak: Procter& Gamble, Volvo, Shell, Texaco, Microsoft, Coca-Cola, Pepsi Cola, Nestle, AIG/Lincoln, Hewlett-Packard, ING Bank, Coty, Burger King.
Sukcesy firmy związane z jej początkową działalnością były wynikiem połączenia naszego profesjonalizmu, entuzjazmu, znajomości technik CAD z biegłym posługiwaniem się językiem angielskim w negocjacjach. Nieocenione okazało się również zrozumienie nie tylko architektonicznych, technicznych, lecz również formalnych aspektów związanych z zawieraniem umów z klientem. Faktory te przyczyniły się do szybkiego rozwoju firmy.
W 1994 r. zatrudnialiśmy 4 osoby, pięć lat później 33 osoby, obecnie — 82 osoby, w tym 75 architektów.
Od blisko 10 lat znajdujemy się wśród 10 największych firm architektonicznych w Polsce na liście publikowanej przez wydawnictwo Book of Lists.
Join venture z firmą Aukеtt
W 2000 r. nasza pracownia zawiązała spółkę joint venture z Aukett — renomowaną brytyjską firmą architektoniczną, działającą na rynkach europejskich, figurującą na liście London Stock Exchange.
Utworzono firmę Aukett + APA Wojciechowski (A+A). Głównym celem jej powstania było dążenie do połączenia wiedzy brytyjskich specjalistów o rynku europejskim, z naszą znajomością rynku polskiego.
Na skutek zmiany nastawienia firmy Aukett do rynku polskiego i utworzeniu firmy Aukett Polska obie firmy postanowiły zakończyć współdziałanie poprzez wspólną firmę A+A; firma ta została przejęta przez naszą.
