Architektura przestrzeni pracy
Jak zaprojektować przestrzeń pracy? Ergonomiczne miejsca pracy, które sprzyjają skupieniu i koncentracji, wymagają elastycznych, wielofunkcyjnych rozwiązań formalnych oraz przestrzeni dopasowanych do aktualnych potrzeb pracowników. Nowoczesna przestrzeń biurowa to nie tylko sale konferencyjne i sale spotkań, ale także miejsca odpoczynku i relaksu.
atrakcyjne wnętrza biurowe
W biurze spędzamy dużą część swojego czasu. Od tego, w jaki sposób są zaprojektowane ich wnętrza, zależy nie tylko wydajność pracowników, ale i ich dobre samopoczucie, a co za tym idzie jakość wykonywanej pracy. Sposób aranżacji przestrzeni pracy to odzwierciedlenie filozofii firmy i wartości, którymi się kieruje. Dla studia pracowni Hayball w Sydney, ważna była inspiracja zespołu do kreatywności oraz osiągnięcie rzeczywistej współpracy między pracownikami. W związku z tym biuro zaprojektowano kabiny akustyczne przeznaczone do pracy indywidualnej oraz zespołowej, pomieszczenie z białymi tablicami i całkowicie zamykane sale konferencyjne. Elastyczność rozwiązań pomaga zespołowi pracować wydajniej, w biurze przewidziano nawet możliwość pracy wirtualnej oraz biurka umożliwiające pracę na siedząco i na stojąco. Jest tam także strefa przyjazna dzieciom oraz laboratorium obserwacji zachowań, dzięki czemu biuro może na miejscu badać wpływ otoczenia na zachowania użytkowników.
odpoczynek w pracy
Środowisko pracy to nie tylko przestrzeń biurowa. Niezwykle istotna jest możliwość prawdziwego odpoczynku i przestrzeń na złapanie oddechu. Wykorzystanie do tego celu zieleni i wody zdaje się strzałem w dziesiątkę. Projektanci z pracowni CC Arquitectos wyszli z założenia, że przyroda przeciwdziała przemęczeniu i postanowili jak najbardziej zintegrować ją z wnętrzami. W podejściu projektantów widać dbałość o przestrzeń nie tylko samych stanowisk pracy, ale o cały kontekst przestrzenny. Parterowa rozczłonkowana forma wykorzystuje maksymalnie niewielką skalę założenia i możliwości zintegrowania budynku z otaczającą przyrodą. Powstałe patia zaprojektowane są w taki sposób, by zapewnić różne skale prywatności. Jest tu miejsce na nieformalne spotkania pracowników, ale także możliwość odizolowania się i odpoczynku wśród labiryntu rosnących winorośli.
PORT oznacza dla nas otwartość. Odwagę spoglądania daleko w nieznane. Oddychanie świeżym powietrzem. Miejsce, w które różne jednostki przybywają i odpływają. W porcie zawarte jest wiele znaczeń. Różnorodność i stabilizacja, technika i siła żywiołu, świeżość, zapach i smak oceanu… Współpraca i indywidualność. Wolność, radość, czasem tęsknota. Dodamy za Christianem Norbergiem-Schulzem – „Port jest zresztą jednym z najczęściej rozpoznawanych typów miejsca i w wielu językach tego słowa używa się jako synonimy bezpieczeństwa i przynależności. […] Dla ludzi dorastających w portach łódź staje się znaczącym środkiem komunikacji, dając im wielką wolność wyboru dróg”.
Projekty to czas naszego życia, dlatego podejmując się zlecenia, staramy się zrobić coś pięknego, ważnego, czy interesującego. Robimy rzeczy, w które wierzymy, które uważamy za dobre i z których możemy czerpać satysfakcję. Sięgamy do osiągnięć filozofii, inżynierii, techniki, socjologii, psychologii, biologii, ekonomii… Staramy się pracować interdyscyplinarne. Czasami kierujemy się intuicją, czasami poczuciem humoru. Staramy się poszukiwać najlepszych rozwiązań w dialogu z ludźmi oraz własnymi przekonaniami. Nie schlebiamy, jeśli sądzimy, że działanie jest fałszywe. Analizujemy problemy. Wierzymy, że są dobre rozwiązania. Kompleksowo obsługujemy inwestycję — od doradztwa, przez wszystkie etapy projektowania i nadzory autorskie.
